Библиографическое описание документов и последовательность их расположения в пределах данного раздела выполнены в соответствии с ГОСТ 7.1-84 ''Библиографическое описание документа. Общие требования и правила составления.''
- Работа по совместительству. / - Инфра-М, 2003.
- Работодатель - физическое лицо. / Соловьев А.А. - ПРИОР, 2003.
В предлагаемом издании рассматриваются вопросы трудового права, касающиеся порядка заключения, изменения условий и расторжения трудового договора с работодателем - физическим лицом.
Освещены некоторые аспекты обязательного страхования от несчастных случаев и профессиональных заболеваний, охраны труда, а также возмещения причиненного вреда.
Издание предназначено для индивидуальных предпринимателей, практических работников юридических и нотариальных контор, юрисконсультов и адвокатов.
- Работодатель и работник. Объединения работодателей. Социальное партнерство. / Пкстозерова В.М. - Книга сервис, 2003.
В настоящем издании освещаются вопросы социального партнерства работников и работодателей. Особое внимание уделено теме объединения работодателей,
Данная книга может быть полезна руководителям, юрисконсультам предприятий и организаций всех форм собственности, кадровым, профсоюзным и другим работникам.
- Рабочее время и его учет. / - Книга сервис, 2003.
Настоящее издание посвящено вопросам регулирования рабочего времени и его учета. В него включены нормативные правовые акты, соответствующие нормам нового Трудового кодекса РФ.
В пособии рассматривается: режим труда и отдыха, сокращенная продолжительность рабочего времени, гибкое рабочее время, особенности режима труда для отдельных категорий работников. В сборнике приведены документы по учету рабочего времени, формы и образцы.
Данная книга может быть полезна руководителям, бухгалтерам, юрисконсультам предприятий и организаций всех форм собственности, кадровым, профсоюзным и другим работникам.
- Рабочее время. / - Инфра-М, 2002.
В книге приводятся постатейные материалы официальных органов государственной власти и управления к разделу IV "Рабочее время" Трудового кодекса Российской Федерации, в которых комментируются и детализируются отдельные положения трудового законодательства и которые впредь до приведения законов и иных нормативных правовых актов, действующих на территории Российской Федерации, в соответствие с Трудовым кодексом применяются постольку, поскольку они не противоречат принятому Трудовому кодексу.
Для персонала отделов кадров, работников профсоюзов, рабочих и служащих, юристов и студентов юридических вузов.
- Рабочее время. Постатейный комментарий к разделу IV Трудового Кодекса Российской Федерации. / Яблокова И.А. - ЮД Юстицинформ, 2002.
Брошюра содержит постатейный комментарий к одному из важнейших разделов нового Трудового кодекса Российской Федерации.
Проанализированы правовые нормы, определяющие нормальную и сокращенную продолжительность рабочего времени, правила работы в ночное время, за пределами нормальной продолжительности рабочего времени, а также нормы кодекса, регулирующие режим рабочего времени. В комментариях к статьям раскрывается юридическое содержание основных новелл данного раздела, показаны особенности практического применения соответствующих правовых норм.
Комментарий рассчитан на всех участников отношений, возникающих в сфере труда - работодателей, работников, их представителей, а также юристов, профсоюзных работников, предпринимателей, сотрудников государственных и муниципальных органов. Он полезен также судьям, научным работникам, студентам и иным гражданам, интересующимся развитием и практическим применением трудового законодательства Российской Федерации. В образовательном процессе издание может быть использовано при подготовке соответствующих специалистов.
- Развитие преступности на Востоке и Западе. / Кури Х. - Российский юридический издательский дом, 1999.
Статистическая информация.
- Разрешение споров в претензионном порядке. Комментарии и образцы документов. / Тихомиров М.Ю. - Юринформцентр, 2003.
В брошюре на основе последних изменений законодательства и актуальных мате риалов судебно-арбитражной практики разъясняются понятие и основные формы досудебного разрешения споров.
Подробно проанализировано содержание претензионного порядка урегулирования споров, возникающих при исполнении различных гражданско-правовых договоров, показаны его преимущества по сравнению с разрешением споров в суде. Рассматриваются случаи, когда применение претензионного порядка является обязательным, а также роль юридических служб организаций в ведении претензионно-исковой работы. Даются практические рекомендации, приводятся образцы документов, применяемых в целях организации претензионно-исковой работы и при разрешении типичных споров - положение о претензионно-исковой работе, формы наиболее распространенных претензий, ответа на претензию.
Издание полезно юристам, руководителям и специалистам организаций, индивидуальным предпринимателям, судьям, другим практическим работникам, студентам, а также иным гражданам, участвующим в досудебном урегулировании споров.
- Разрешение трудовых споров. Постатейный комментарий к главе 60 и 61 раздела XIII Трудового кодекса Российской Федерации. / Снигирева И.О. - Юринформцентр, 2002.
- Разумность, добросовестность, незлоупотребление гражданскими правами. / Емельянов В.И. - Статут, 2002.
В книге описывается решение одной из наиболее сложных цивилистических проблем - проблемы злоупотребления гражданскими правами: раскрывается сущность и формулируется определение злоупотребления субъективными правами, указываются критерии его отличия от превышения субъективных прав и других правонарушений.
В работе также показывается природа и дается толкование понятий "разумность" и "добросовестность", широко используемых в действующем гражданском законодательстве России. На основе сделанных выводов формулируются предложения по внесению изменений и дополнений в ГК РФ.
Всего документов: 2448
<< | 1601- 1610 | 1611- 1620 | 1621- 1630 | 1631- 1640 | 1641- 1650 | 1651- 1660 | 1661- 1670 | 1671- 1680 | 1681- 1690 | 1691- 1700 | >>
Все документы:
Новости
| Литература
| Рефераты
| Сайты
| Рекомендуем
|
|